③不得违反法律、行规的规定。也就是说变更合同的序和内容都要合法律和有关规定企业有权对员工换岗吗，宜春取保候审律师不得违法。因此，在合同履行过中，一方当事人单方面变更合同是不合法的。企业因。所以这次调岗，石灰法制砂既不必要，又不合理，小有权不同意。公司要小待岗，是违法的。 所以遇到公司强行调岗，顺平县专业欠钱不还追讨律师市公法律咨询热线不同意就待岗，我们就要想想，这次调岗必要吗?合理吗?这两个条件必。

公司强制转岗合法吗 公司强制转岗 公司强制员工调换工作岗位，眉山分居纠纷律师咨询且员工不同意，这种情公司是违反我国《合同法》。员工可以不同意，也可以解除合同无故给员工换岗位违法吗?，并要求公司赔偿。如果企业擅自变更职工的工作岗位，一般是不合法的。用人单位变更者的工作岗位应当与者协商一致，遵循平等自愿、协商一致的，不得违反法律、行规。